4月18日下午，公司黨委召開2025年二季度政工例會，公司領(lǐng)導(dǎo)及各支部負(fù)責(zé)人、黨務(wù)人員、相關(guān)部室負(fù)責(zé)人參加會議。

會上，黨委副書記、總經(jīng)理魏金火通報了2025年一季度公司黨建主要工作成效、存在問題，各支部匯報了一季度黨建工作特色、亮點和做法、二季度黨建工作打算，相關(guān)部門對二季度工作進(jìn)行了布置。

會議對二季度黨建工作進(jìn)行了部署，一要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真落實“第一議題”制度和黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十屆三中全會精神，鞏固深化黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果，開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)廣大干部職工進(jìn)一步提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力；二是扎實開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育。強(qiáng)化責(zé)任落實，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，切實將學(xué)習(xí)教育融入日常、抓在經(jīng)常，在注重實效、提高質(zhì)量上下功夫，確保學(xué)習(xí)教育學(xué)查改一體抓實見效；三是抓好意識形態(tài)和宣傳思想工作。持續(xù)開展形勢任務(wù)教育，抓好主旋律宣傳，進(jìn)一步增強(qiáng)職工危機(jī)感和責(zé)任感；四是嚴(yán)格落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心任務(wù)，持續(xù)強(qiáng)化政治監(jiān)督、正風(fēng)肅紀(jì)反腐，推動健全全面從嚴(yán)治黨體系。同時加強(qiáng)一季度問題整改情況“回頭看”和專題警示宣傳教育，督促各支部廉潔風(fēng)險防控落實到位；五是做好群團(tuán)、法治工作。組織做好2025年“五小”競賽活動項目調(diào)研申報，開展形式多樣的文體活動、勞動競賽、網(wǎng)上主題團(tuán)課學(xué)習(xí)等活動，推進(jìn)公司合規(guī)管理體系建設(shè)及法治宣傳“八五”規(guī)劃系列教育、主題法制宣傳等，不斷提高公司群團(tuán)工作和依法治企水平。

黨委書記、董事長魏平和結(jié)合形勢任務(wù)和下一步工作，對各支部黨建工作提出六點要求。一是緊扣主題，扎實開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育。要根據(jù)公司黨委統(tǒng)一安排部署，結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容，持續(xù)強(qiáng)化思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)，確保學(xué)習(xí)教育學(xué)有質(zhì)量、查有力度、改有成效；二是思想引領(lǐng)，做好經(jīng)濟(jì)責(zé)任制、薪酬考核方案的宣傳貫徹。今年完成經(jīng)營目標(biāo)標(biāo)困難多、挑戰(zhàn)大，要確實將考核指標(biāo)層層分解，責(zé)任到人，做好釋疑解惑，確保各項目標(biāo)任務(wù)落到實處；三是突出特色，深化細(xì)化“黨建+”項目建設(shè)。要圍繞“做什么、怎么做”，進(jìn)一步細(xì)化方案、推進(jìn)落實，突出監(jiān)督、檢查、小結(jié)、改進(jìn)，為項目作用發(fā)揮提供保障；四是融入中心，全力攻堅克難破解難題。要圍繞本單位中心工作，發(fā)揮支部堡壘和黨員帶頭作用，采取切實有效舉措攻堅重點難題、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，助力目標(biāo)任務(wù)完成；五是靶向引導(dǎo)，持續(xù)開展企業(yè)文化建設(shè)。要引導(dǎo)員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和團(tuán)結(jié)協(xié)作、友愛互助、相互成就的理念，以昂揚向上、銳意進(jìn)取的精氣神推動企業(yè)發(fā)展；六要正風(fēng)肅紀(jì)，一刻不松抓實黨風(fēng)廉政建設(shè)。要堅持底線紅線，引導(dǎo)黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，增強(qiáng)錘煉黨性、改進(jìn)作風(fēng)的高度自覺，為公司發(fā)展?fàn)I造良好的政治生態(tài)。（黨委工作部）